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① いまのキャリアで幸せ？
普段の日常業務にあなたは満足しているだろうか。例えば、休暇が終わろうとする頃、新しい課題を伴う仕事に期待する気持ちがあるかどうか自問してみよう。
② キャリアを伸ばしていく方向性は？
５年後の自分の姿を考えるのに、休暇は最適なタイミングである。どのようなスキルを伸ばす必要があるか、誰がそのサポートをしてくれるのか、そろそろキャリアアップをすべきではないだろうかと考えてみよう。
③ どんな人と知り合うべき？
同僚とは単に一緒に働く人々ではなく、あなたの職業を形成する人々である。最新の傾向を教えてもらったり、経験を共有してもらうのは、あなたにとってもプラスになるのではないだろうか？
④ 自分に足りないものは？
仕事が満足感を与えてくれるのは素晴らしいことだ。しかし、好きな趣味のことも忘れてはいけない。時間がないのを理由に捨てた趣味がなかったか思い出してみよう。あるいは全く新しいものを始めてみよう。
